Student či absolvent
Nabízíme příležitosti k rozvoji
Přicházíme s inovativními řešeními, podporujeme diverzitu, otevřenost a energický přístup k práci. Díky 270 000 zaměstnancům ve 188 zemích máme možnost pozitivně ovlivňovat životy lidí po celém světě. Pro ty, kdo chtějí inspirovat a měnit svět k lepšímu, nabízíme v Nestlé hned několik kariérních příležitostí.
Pokud je ti do 30 let a chceš svou kariéru nastartovat smysluplnou prací s celosvětovým dopadem, máme pro tebe 4 možnosti: trainee, apprentice, supertrainee a graduate program. U nás v Nestlé získáš cenné zkušenosti, zapojíš se do reálných projektů a budeš mít šanci inspirovat se od odborníků z praxe.
Naše programy
Trainee program
Program pro studenty vysokých škol
Trainee program je ideální příležitostí pro studenty vysokých škol, kteří chtějí proniknout do světa byznysu. Tento roční program nabízí účastníkům možnost rozvíjet se pod vedením zkušeného manažera a získávat cenné pracovní zkušenosti v nadnárodní společnosti.
Naši trainees se zapojují do různých projektů, absolvují školení a účastní se vzdělávacích aktivit, jako jsou workshopy a teambuildingy, což jim pomáhá rozvíjet jejich dovednosti.
Program zahrnuje flexibilní pracovní dobu, možnost práce z domova a benefity jako příspěvky na stravování nebo MultiSport kartu. Studenti mají navíc možnost seznámit se s ikonickými značkami, jako jsou Orion, KitKat nebo Nespresso, a získat tak unikátní pohled na fungování velké firmy.
Po úspěšném absolvování programu mohou trainees pokračovat v kariérním růstu v rámci Nestlé.
Apprentice program
Program pro učně
Program „Apprentice“ je skvělou příležitostí pro studenty učňovských oborů, kteří chtějí v Nestlé získat praktické pracovní zkušenosti.
V rámci tohoto programu se studenti zapojují do výroby potravin v našich továrnách, kde kombinují teoretické znalosti s praktickým výcvikem. Mimo to mají šanci získat od nás ještě před ukončením studia pracovní nabídku.
Smysluplné zapojení mladých lidí do pracovního procesu a získání cenných dovedností dále podporujeme také pomocí tzv. duálního vzdělávání. V našem závodě Carpathia Prievidza se zaměřujeme na přípravu budoucích zaměstnanců v oborech, jako je výroba trvanlivých potravin nebo mechanik elektrotechnik. Duální vzdělávání představuje skvělou přípravu na reálný pracovní život a otevírá dveře k dalším kariérním příležitostem.
Supertrainee program
Program pro studenty zajímající se o více oborů
Pro ty, kteří přemýšlí nad tím, kterým směrem se ve své kariéře vydat, nabízíme tzv. Supertrainee program. Ten umožňuje vyzkoušet si během dvou let práci ve dvou různých odděleních, například v prodeji a marketingu.
Tato jedinečná příležitost je určena motivovaným vysokoškolským studentům, kteří chtějí rozvíjet své dovednosti a znalosti ve dvou různých oblastech. Během programu získají svého mentora, mají možnost vést vlastní projekt a přicházet s inovativními nápady.
Tyto nástroje napomáhají studentům lépe porozumět tomu, co je skutečně baví. Pokud pak svůj zápal do některé z oblastí dokážou projevit, mohou na konci stáže získat svou vysněnou pracovní pozici.
Graduate program
Program pro absolventy vysokých škol
Studentům posledních ročníků vysokých škol a čerstvým absolventům nabízíme náš Graduate program. Ten je určen pro všechny, kdo hledají své první plnohodnotné zaměstnání.
Účastníci tohoto programu získají během dvou let cenné zkušenosti v oblastech, které je zajímají, a důkladně poznají potravinářský průmysl.
Navíc každý z nich dostává osobní rozvojový a vzdělávací plán, který je podpoří na jejich cestě za vytouženým pracovním snem.
Další programy
Nestlé needs YOUth
Iniciativa Nestlé needs YOUth má za cíl pomoci mladým lidem získat přístup k učňovským a trainee programům, a zároveň je vybavit dovednostmi potřebnými k úspěchu v oblasti našeho podnikání nebo v oblasti regenerativního zemědělství.
Tato iniciativa nabízí skvělé příležitosti k učení a rozvoji. Mezi nimi se vyjímá Nestlé Youth Entrepreneurship Platform Academy, která poskytuje interaktivní školení zaměřená na podnikatelské a inovátorské dovednosti a je zakončena certifikátem.
Supporting entrepreneurship
Podpora podnikání je také jednou z klíčových iniciativ, na které spolupracujeme s neziskovou organizací Junior Achievement. Skrze ni pomáháme rozvíjet podnikavost mladých lidí a působíme jako mentoři a porotci v soutěžích studentů různých oborů.
Naše iniciativa Young Culinary Talents (YOCUTA) od Nestlé Professional se zaměřuje na posílení dovedností vybraných studentů z hotelových a gastronomických škol, aby měli lepší šance na získání prvního zaměstnání v pohostinství.
Dále se angažujeme také v integraci ukrajinských studentů prostřednictvím programu UpLift.
Kromě toho spolupracujeme s organizací Czechitas, která se zaměřuje na vzdělávání a podporu nových talentů v oblasti IT. V rámci této spolupráce učíme středoškolské studenty finanční gramotnost a IT dovednosti. Tímto způsobem nejenže rozvíjíme jejich dovednosti, ale také přispíváme k jejich budoucímu profesnímu růstu.
Alliance for YOUth
Na mezinárodní úrovni spolupracujeme s globální iniciativou All4YOUth s cílem posílení příležitostí mladých lidí na pracovišti. V rámci ní podporujeme mladé talenty nabídkou prvních pracovních zkušeností a vzdělávacích programů, které pomáhají rozvíjet potřebné dovednosti a zvyšují šance na zaměstnání.
Mezi ně patří konference Skills of the Future, která studentům nabízí jedinečnou příležitost zúčastnit se přednášek zaměřených na rozvoj v klíčových oblastech pro rychle se vyvíjející pracovní trh, či akce Big Step, díky které se mají mladí lidé možnost setkávat se zástupci různých společností, včetně Nestlé, což jim pomáhá získat cenné informace a konkurenční výhodu na trhu práce.
Novinkou je pak Ideaton, brainstormingový maraton, během kterého studenti řeší reálné úkoly od zapojených firem. Tato akce nejenže přináší nové pohledy na existující problémy, ale také oceňuje kreativitu a schopnosti účastníků.
U4Green
U4Green je tým nadšených jednotlivců z řad Nestlé, kteří věří v důležitost udržitelnosti a jejího dopadu na naši planetu. Jedná se o uskupení mladých lidí z různých oddělení, kteří sdílejí společnou vášeň pro ekologii.
Udržitelnost pro ně není jen trend, ale způsob života, který může zajistit lepší budoucnost pro nás i další generace. Díky podpoře vedení Nestlé a spolupráci napříč firmou dokáže iniciativa dosahovat skutečných změn. Kombinací mnoha menších dobrovolných a vzdělávacích akcí napomáhá zaměstnancům Nestlé i firmě samotné v cestě za objevováním co nejšetrnějších přístupů k životnímu prostředí.
U4D
Reakcí na rychlý pokrok technologií a rostoucí význam digitalizace a automatizace je iniciativa U4Digitalisation, která se zaměřuje na oblast digitalizace a pomáhá našim zaměstnancům lépe využívat moderní technologie, aby své schopnosti mohli posouvat ještě dále.
Přečtěte si o programech více přímo od našich kolegů
Lenka Škopová – Head of Finance & Controlling Nestlé CZ/SK, nastoupila v rámci programu Graduate
Nestlé jako zaměstnavatele jsem zaznamenala již při studiu na vysoké škole a okamžitě mě zaujala možnost pracovat pro firmu, která skloubí lokální značky, které jsem znala z dětství, s globálními ikonami.
Od svého nástupu do společnosti jsem prošla řadou pozic v rámci finančního oddělení, ať už v rámci Česka, Slovenska, nebo v zahraničí, na centrále ve Švýcarsku. Díky spolupráci s komerčními odděleními jsem měla příležitost učit se od svých kolegů ze salesu, marketingu či logistiky, což mi umožnilo vnímat věci v širším kontextu.
Nestlé jako zaměstnavatele si vážím za to, že se stará jak o své zaměstnance, tak o společenskou odpovědnost a udržitelnost.
Matej Babík – Key Account Manager, nastoupil v rámci programu Graduate
Behom môjho začiatku v Nestlé som bol nadšený, že môžem, byť súčasťou Finance Graduate programu v Nestlé. V tej dobe bolo takýchto programov na Slovensku veľmi málo. Príležitosť učiť sa nové veci, pracovať na štyroch rôznych oddeleniach, mať vlastné projekty, cestovať a mať super šéfov. Čo viac si absolvent po škole môže priať?
Nikola Skýpalová – Brand Manager Junior, nastoupila v rámci programu Graduate
Podle mě je Graduate program ideálním krokem k nastartování kariéry. Student díky němu získá v relativně krátkém časovém období zkušenost na více pozicích a pracuje s různými týmy, což mu dává možnost rozvíjet se jak pracovně, tak osobně.
Mimo to účast v Graduate programu umožňuje studentům účastnit se mnoha rozvojových seminářů, workshopů, podporovat věci, na kterých jim záleží či mít vlastního mentora.
